Chính sách bảo mật dữ liệu thành viên
SEIU tin tưởng mạnh mẽ vào tầm quan trọng quyền riêng tư của bạn. Chính sách quyền riêng tư này mô tả cách SEIU xử lý thông tin cá nhân mà chúng tôi thu thập thông qua trang web SEIU (“Trang web”) và những gì chúng tôi làm với thông tin đó. Bằng cách sử dụng hoặc truy cập Trang web, bạn chấp nhận các hoạt động được mô tả trong Chính sách quyền riêng tư này. Tuyên bố quyền riêng tư này chỉ áp dụng cho thông tin thu thập trực tuyến thông qua Trang web và không mô tả các cách mà chúng tôi có thể thu thập hoặc sử dụng thông tin thu thập ngoại tuyến hoặc thông qua bất kỳ phương tiện nào khác ngoài trang web của chúng tôi hoặc các tổ chức khác. Chúng tôi có thể sửa đổi Chính sách quyền riêng tư này bất kỳ lúc nào.
Chúng tôi thu thập thông tin như thế nào, khi nào và tại sao
Chúng tôi thu thập những gì về bạn khi bạn duyệt trang web của chúng tôi. Bạn có thể xem nội dung trên Trang web mà không cần đăng ký hoặc cung cấp bất kỳ thông tin cá nhân nào. Khi bạn truy cập Trang web thông qua máy tính, máy tính bảng, ứng dụng, điện thoại di động hoặc cổng internet khác, chúng tôi sử dụng nhiều công cụ theo dõi khác nhau để thu thập thông tin như loại trình duyệt và hệ điều hành, địa chỉ IP của bạn nhằm tối ưu hóa trải nghiệm của bạn trên Trang web, tuân thủ các luật hiện hành và theo dõi việc sử dụng Trang web tổng hợp. Thông tin được gửi cho chúng tôi qua Trang web bao gồm, nhưng không giới hạn, các thông tin sau: dữ liệu về các trang bạn truy cập, địa chỉ IP máy tính, ID thiết bị hoặc mã định danh duy nhất, loại thiết bị, thông tin vị trí địa lý, thông tin máy tính và kết nối, thông tin mạng di động, số liệu thống kê về lượt xem trang, lưu lượng truy cập đến và đi từ các trang, URL giới thiệu, dữ liệu quảng cáo và dữ liệu nhật ký web tiêu chuẩn cùng các thông tin khác. Chúng tôi cũng thu thập thông tin ẩn danh thông qua việc sử dụng cookie, web beacon và các công nghệ tương tự khác.
Liên hệ ban đầu từ chúng tôi. Chúng tôi có thể sử dụng bất kỳ thông tin nào bạn cung cấp cho chúng tôi để liên hệ với bạn.
Hoạt động yêu cầu đăng ký. Một số hoạt động trên Trang web như gia nhập SEIU với tư cách thành viên liên kết yêu cầu bạn phải đăng ký, những hoạt động này phải tuân theo các điều khoản nêu tại đây. Để trở thành người dùng đã đăng ký, chúng tôi yêu cầu bạn cung cấp tên, địa chỉ email, mã bưu điện, nghề nghiệp và nơi làm việc của bạn. Nếu bạn quyết định đăng ký, chúng tôi sử dụng một cookie lâu dài lưu trữ một số thông tin nhất định để giúp bạn dễ dàng đăng nhập khi quay lại Trang web. Tuy nhiên, không có thông tin cá nhân nào của bạn được lưu trữ trong cookie đó. Hơn nữa, SEIU không có quyền truy cập vào bất kỳ thông tin thanh toán hoặc tài chính nào được cung cấp thông qua Trang web này.
Thông tin sử dụng. Chúng tôi có thể ghi lại thông tin về việc sử dụng Trang web của bạn, chẳng hạn như thời điểm bạn truy cập trang web, các phần trên trang web mà bạn nhấp vào và/hoặc tương tác, các thẻ từ khóa bạn tìm kiếm, cũng như việc bạn có đăng ký nguồn cấp dữ liệu RSS hay không. Một cookie lâu dài có thể được sử dụng để theo dõi thông tin này, nhưng sẽ không theo dõi thông tin tài chính đã nhập. Chúng tôi có thể sử dụng thẻ pixel và/hoặc liên kết có thể theo dõi trong các email dựa trên HTML được gửi đến người dùng của chúng tôi để theo dõi những email nào được người nhận mở và/hoặc nhấp vào. Hơn nữa, nếu bạn chọn cấp quyền truy cập cho chúng tôi vào một số thông tin cá nhân được lưu trữ bởi các bên thứ ba như các trang mạng xã hội (ví dụ: Facebook và Twitter), thì bạn cần biết rằng thông tin chúng tôi nhận được sẽ khác nhau tùy theo từng trang web và do chính trang web đó kiểm soát. Bằng cách liên kết một tài khoản do bên thứ ba quản lý với việc sử dụng Trang web, bạn đang cho phép SEIU truy cập vào thông tin này và bạn đồng ý rằng SEIU có thể thu thập, lưu trữ và sử dụng thông tin này theo Chính sách Bảo mật này.
Các cuộc thăm dò ý kiến và khảo sát. Thỉnh thoảng, chúng tôi có thể tiến hành các cuộc thăm dò ý kiến và khảo sát. Thông tin thu thập được thông qua các cuộc thăm dò ý kiến, khảo sát và bảng câu hỏi của chúng tôi được sử dụng tổng hợp, trừ khi chúng tôi liên hệ với bạn để yêu cầu quyền sử dụng câu trả lời cá nhân của bạn cho một mục đích cụ thể.
Chúng tôi không cố ý thu thập bất kỳ thông tin nào từ trẻ em dưới 13 tuổi.
Sử dụng thông tin cá nhân
Thông tin cá nhân mà SEIU thu thập trên Trang web giúp chúng tôi, các chi nhánh cấp tiểu bang và địa phương cũng như các tổ chức liên kết với SEIU đại diện cho các thành viên một cách hiệu quả và thiết thực, thực hiện chương trình vận động chính sách của chúng tôi, đồng thời cung cấp các quyền lợi có giá trị cho thành viên.
Để thúc đẩy các mục tiêu và hoạt động này, chúng tôi có thể chia sẻ thông tin cá nhân mà chúng tôi thu thập về quý vị với các chi nhánh cấp tiểu bang và địa phương của chúng tôi, các tổ chức khác có liên quan đến SEIU, cũng như các bên thứ ba thực hiện dịch vụ thay mặt chúng tôi. Dữ liệu đăng ký nhận tin nhắn văn bản và sự đồng ý của người gửi sẽ không được chia sẻ với bất kỳ bên thứ ba nào, miễn là những điều nêu trên không áp dụng cho việc chia sẻ (1) với các nhà cung cấp, tư vấn, đối tác và các nhà cung cấp dịch vụ khác cần truy cập vào thông tin đó để thực hiện công việc thay mặt chúng tôi (và những người này sẽ không sử dụng thông tin đó cho mục đích riêng của họ); (2) nếu chúng tôi tin rằng việc tiết lộ là bắt buộc theo bất kỳ luật, quy tắc hoặc quy định hiện hành nào hoặc để tuân thủ các yêu cầu của cơ quan thực thi pháp luật hoặc thủ tục pháp lý. Chúng tôi sẽ không chia sẻ bất kỳ thông tin tài chính nào mà bạn đã nhập vào trang web này trừ khi được yêu cầu theo pháp luật.
Chúng tôi sẽ sử dụng địa chỉ email của bạn để liên lạc với bạn về các hoạt động và ưu đãi của SEIU, trừ khi bạn chọn không nhận các thông báo đó. Chúng tôi cũng sẽ sử dụng địa chỉ email của bạn cho các mục đích hành chính, chẳng hạn như thông báo cho bạn về những thay đổi lớn của Trang web, gửi tin nhắn liên quan đến các hành động bạn đã thực hiện trên trang web hoặc cho mục đích dịch vụ khách hàng. Mặc dù chúng tôi hy vọng bạn thấy những thông tin liên lạc này mang tính thông tin và hữu ích, nếu không, bạn luôn có thể hủy đăng ký bằng cách làm theo các hướng dẫn đơn giản có trong mỗi email.
Khi bạn gửi email hoặc các thông tin liên lạc khác cho chúng tôi, chúng tôi có thể lưu giữ những thông tin liên lạc đó để xử lý các yêu cầu của bạn, trả lời các yêu cầu của bạn và cải thiện dịch vụ của chúng tôi.
Chúng tôi sử dụng cả thông tin nhận dạng cá nhân của bạn và một số thông tin không nhận dạng cá nhân (như dữ liệu sử dụng ẩn danh, địa chỉ IP, loại trình duyệt, dữ liệu luồng nhấp chuột, v.v.) để cải thiện chất lượng trải nghiệm người dùng và thiết kế của Trang web và tạo ra các tính năng, chức năng và dịch vụ mới bằng cách lưu trữ, theo dõi và phân tích hành vi, sở thích, xu hướng và hành động của người dùng.
Tiết lộ khác
Chúng tôi có thể phải tiết lộ thông tin người dùng theo các yêu cầu hợp pháp, chẳng hạn như trát đòi hầu tòa hoặc lệnh tòa án, hoặc để tuân thủ các luật hiện hành. Nếu chúng tôi nhận được trát đòi hầu tòa yêu cầu cung cấp thông tin về bạn và nếu bạn đã cung cấp địa chỉ email cho chúng tôi, chúng tôi sẽ cố gắng thông báo cho bạn về trát đòi hầu tòa đó qua địa chỉ email mà bạn đã cung cấp. Ngoài ra, chúng tôi có thể chia sẻ thông tin tài khoản hoặc các thông tin khác khi chúng tôi cho rằng điều đó là cần thiết để tuân thủ pháp luật, bảo vệ lợi ích hoặc tài sản của chúng tôi, ngăn chặn gian lận hoặc các hoạt động bất hợp pháp khác được thực hiện thông qua Trang web hoặc sử dụng tên SEIU, ngăn chặn thương tích, thực thi Thỏa thuận Người dùng của chúng tôi, hoặc bảo vệ quyền, tài sản hoặc sự an toàn của khách truy cập trang web của chúng tôi, các thành viên, công chúng hoặc SEIU. Trong trường hợp hiếm hoi SEIU (hoặc hầu hết tài sản của tổ chức này) được sáp nhập với một thực thể khác, thông tin về khách truy cập của chúng tôi sẽ nằm trong số các tài sản được chuyển giao. Hơn nữa, SEIU có thể cung cấp khả năng cho người dùng kết nối với Trang web thông qua thiết bị di động, hoặc qua ứng dụng di động hoặc qua trang web được tối ưu hóa cho thiết bị di động. Các quy định của Chính sách Bảo mật này áp dụng cho tất cả các hình thức truy cập di động và việc sử dụng thiết bị di động. Khi bạn tải xuống hoặc sử dụng các ứng dụng di động của chúng tôi, hoặc truy cập một trong các trang web được tối ưu hóa cho thiết bị di động của chúng tôi, chúng tôi có thể thu thập thông tin về vị trí và thiết bị di động của bạn, bao gồm mã định danh duy nhất của thiết bị. Chúng tôi có thể sử dụng thông tin này để cung cấp cho bạn các dịch vụ dựa trên vị trí, chẳng hạn như quảng cáo, kết quả tìm kiếm và các nội dung được cá nhân hóa khác. Hầu hết các thiết bị di động đều cho phép bạn kiểm soát hoặc tắt dịch vụ định vị trong menu cài đặt của thiết bị. Nếu bạn có thắc mắc về cách tắt dịch vụ định vị trên thiết bị của mình, chúng tôi khuyên bạn nên liên hệ với nhà cung cấp dịch vụ di động hoặc nhà sản xuất thiết bị cụ thể của bạn.
Bảo mật thông tin và tính toàn vẹn dữ liệu
QUYỀN XÓA DỮ LIỆU CÁ NHÂN ĐƯỢC THU THẬP TỪ FACEBOOK
Mỗi khi bạn gửi thông tin cho chúng tôi thông qua Facebook Messenger với mục đích tìm địa điểm bỏ phiếu của bạn, bạn có quyền yêu cầu xóa dữ liệu cá nhân của mình, tùy thuộc vào một số trường hợp ngoại lệ. Để yêu cầu xóa dữ liệu của bạn, vui lòng gửi email với dòng tiêu đề: Vui lòng xóa dữ liệu của tôi đến: robot@precisionstrategies.com
Ngay sau khi nhận được và xác nhận yêu cầu của quý khách, chúng tôi sẽ xóa thông tin cá nhân của quý khách khỏi hồ sơ của chúng tôi, trừ khi có trường hợp ngoại lệ. Chúng tôi có thể từ chối yêu cầu xóa của quý khách nếu việc lưu giữ thông tin đó là cần thiết để: Phát hiện các sự cố an ninh, bảo vệ chống lại các hoạt động độc hại, lừa đảo, gian lận hoặc bất hợp pháp, hoặc truy cứu trách nhiệm pháp lý đối với những người chịu trách nhiệm về các hoạt động đó.
Kiểm tra lỗi sản phẩm để xác định và khắc phục các lỗi làm ảnh hưởng đến chức năng dự kiến hiện có. Tuân thủ Đạo luật Bảo mật Thông tin Liên lạc Điện tử của California (Bộ luật Hình sự California § 1546 và các điều khoản tiếp theo). Tuân thủ nghĩa vụ pháp lý.
SEIU thực hiện các biện pháp bảo mật nhằm ngăn chặn việc truy cập trái phép, cũng như việc sửa đổi, tiết lộ hoặc phá hủy dữ liệu trái phép. Các biện pháp này bao gồm việc rà soát nội bộ các quy trình thu thập, lưu trữ và xử lý dữ liệu cùng các biện pháp bảo mật hiện có, cũng như các biện pháp bảo mật vật lý nhằm ngăn chặn việc truy cập trái phép vào các hệ thống nơi chúng tôi lưu trữ dữ liệu cá nhân.
Thông tin thêm
Trang web của chúng tôi cũng có thể cho phép bạn truy cập các trang không thuộc SEIU. Điều quan trọng cần nhớ là, nếu bạn liên kết đến một trang không thuộc SEIU từ Trang web của chúng tôi, chính sách bảo mật và thỏa thuận người dùng của bên đó sẽ áp dụng cho bạn. Chúng tôi khuyến khích bạn tìm hiểu về chính sách bảo mật của từng bên thứ ba trước khi cung cấp thông tin cá nhân cho họ.
SEIU có quyền thay đổi Chính sách Bảo mật này vào bất kỳ thời điểm nào. Chúng tôi sẽ đăng tải mọi thay đổi đối với Chính sách Bảo mật này trên trang này, vì vậy chúng tôi khuyến khích quý vị thường xuyên truy cập trang này để cập nhật. Việc quý vị tiếp tục sử dụng Trang web này sau khi có bất kỳ thay đổi nào đối với Chính sách Bảo mật này sẽ được coi là quý vị đã chấp nhận những thay đổi đó.
Nếu quý vị có bất kỳ thắc mắc nào về Chính sách Bảo mật này, Trang web hoặc tài khoản của quý vị, xin vui lòng liên hệ với chúng tôi
Ngày có hiệu lực: 2 tháng 8 năm 2018
Điều khoản dịch vụ
Thỏa thuận người dùng
Chào mừng quý vị đến với trang web của SEIU. Vui lòng đọc kỹ Thỏa thuận người dùng của chúng tôi trước khi bắt đầu sử dụng trang web. Xin cảm ơn.
SỰ CHẤP THUẬN CỦA BẠN
Chào mừng bạn đến với SEIU.org. Bằng cách sử dụng và/hoặc truy cập Trang web này, bạn đồng ý với (1) các điều khoản và điều kiện này (“Thỏa thuận Người dùng”) và (2) Chính sách Bảo mật của SEIU, được tích hợp tại đây để tham khảo. Nếu bạn không đồng ý với tất cả các điều khoản và điều kiện có trong Thỏa thuận Người dùng và Chính sách Bảo mật này, bạn không được phép sử dụng Trang web.
Mặc dù chúng tôi có thể cố gắng thông báo cho bạn khi có những thay đổi lớn được thực hiện đối với Thỏa thuận Người dùng này, bạn nên thường xuyên xem lại phiên bản cập nhật nhất. SEIU có thể, theo quyết định riêng của mình, sửa đổi Thỏa thuận Người dùng này bất kỳ lúc nào. Bằng cách tiếp tục sử dụng trang web này sau khi chúng tôi đăng các thay đổi đó, bạn đồng ý tuân thủ Thỏa thuận Người dùng này, khi đã được sửa đổi.
Thông qua các trang web của mình, SEIU cung cấp cho người dùng quyền truy cập vào một loạt các tài nguyên giáo dục phong phú, bao gồm cả nội dung được cá nhân hóa. Chúng tôi hy vọng các trang web của chúng tôi sẽ hữu ích đối với quý vị. Chúng tôi bảo lưu quyền sửa đổi, tạm ngừng hoặc ngừng cung cấp Trang web hoặc bất kỳ trang web liên quan nào, hoặc bất kỳ phần nào của chúng, vào bất kỳ thời điểm nào, vì bất kỳ lý do gì mà không cần thông báo trước cho quý vị. Bạn đồng ý rằng chúng tôi sẽ không chịu trách nhiệm đối với bất kỳ sự điều chỉnh, tạm ngừng hoặc ngừng cung cấp nào như vậy.
Thông tin đăng ký của bạn, cũng như các thông tin nhận dạng cá nhân khác mà bạn cung cấp cho chúng tôi trên các trang web của chúng tôi, đều tuân theo Chính sách Bảo mật của chúng tôi.
CÁCH SỬ DỤNG CHUNG TRANG WEB — CÁC QUYỀN VÀ HẠN CHẾ
SEIU xin cấp cho quý vị quyền truy cập và sử dụng Trang web theo các quy định tại Thỏa thuận Người dùng này, với điều kiện là:
Bạn không thu thập bất kỳ thông tin nhận dạng cá nhân nào của người khác, bao gồm tên người dùng hoặc địa chỉ email, từ Trang web.
Bạn không được sử dụng Trang web cho bất kỳ mục đích thương mại nào mà không có sự cho phép trước bằng văn bản của SEIU. Bạn đồng ý không truyền tải hoặc cung cấp dưới bất kỳ hình thức nào các quảng cáo không được yêu cầu, thông tin khuyến mãi, thư điện tử hàng loạt hoặc các hình thức chào mời khác. Bạn đồng ý không tiếp cận, vì mục đích thương mại, bất kỳ người dùng nào của Trang web liên quan đến nội dung mà họ đăng tải trên Trang web.
Bạn không được sử dụng hoặc khởi động bất kỳ hệ thống tự động nào, bao gồm nhưng không giới hạn ở “robot”, “nhện” hoặc “trình đọc ngoại tuyến” truy cập Trang web theo cách gửi nhiều yêu cầu hơn đến máy chủ SEIU trong một khoảng thời gian nhất định so với mức mà con người có thể tạo ra một cách hợp lý trong cùng khoảng thời gian bằng cách sử dụng trình duyệt web trực tuyến thông thường. Tuy nhiên, SEIU cho phép người vận hành các công cụ tìm kiếm công cộng sử dụng nhện để sao chép tài liệu từ trang web với mục đích duy nhất và chỉ trong phạm vi cần thiết để tạo ra các chỉ mục có thể tìm kiếm công khai của tài liệu, nhưng không phải bộ nhớ đệm hoặc kho lưu trữ của các tài liệu đó. SEIU có quyền thu hồi các ngoại lệ này, nói chung hoặc trong các trường hợp cụ thể.
You do not transmit or otherwise make available any content containing any “virus,” “worm,” “trojan horse,” or any other computer code, file, or program designed to interrupt, destroy, or limit the functionality of any computer software or hardware or telecommunications equipment.
Bạn không được thay đổi hoặc chỉnh sửa bất kỳ phần nào của Trang web.
Bạn không được lách luật, vô hiệu hóa hoặc can thiệp vào các tính năng liên quan đến bảo mật của Trang web hoặc các trang web hay máy chủ của chúng tôi (hoặc mạng được kết nối với Trang web của chúng tôi).
Bạn không được quấy rối, đe dọa, gây bối rối hoặc gây đau khổ, sự chú ý không mong muốn hoặc khó chịu cho bất kỳ cá nhân hoặc tổ chức nào trên hoặc thông qua Trang web hoặc hệ thống truyền thông của Trang web.
Bạn không được truyền tải hoặc cung cấp dưới bất kỳ hình thức nào trên hoặc thông qua Trang web bất kỳ nội dung nào mang tính chất bất hợp pháp, gây hại, đe dọa, lăng mạ, quấy rối, phỉ báng, thô tục, khiêu dâm, kích động thù hận, hoặc mang tính phân biệt chủng tộc, dân tộc, hay bất kỳ nội dung nào khác bị coi là không phù hợp, theo quyết định duy nhất của SEIU.
SEIU có quyền thay đổi hoặc ngừng cung cấp bất kỳ nội dung nào trên Trang web vào bất kỳ thời điểm nào, vì bất kỳ lý do nào và mà không cần thông báo trước cho bạn.
SEIU có quyền tạm ngừng hoặc chấm dứt quyền truy cập của người dùng vào Trang web, mà không cần thông báo trước và theo quyết định riêng của SEIU.
Danh sách các quyền và hạn chế này, cùng với các điều khoản khác được thảo luận bên dưới, không nhằm mục đích là đầy đủ, mà chỉ mang tính minh họa. Chúng tôi có quyền theo phán quyết riêng và cuối cùng của mình để xác định xem hành vi có vi phạm các yêu cầu về hành vi đối với Trang web hay không.
- VIỆC SỬ DỤNG NỘI DUNG TRÊN TRANG WEB
Các hạn chế và điều kiện sau đây áp dụng đặc biệt cho việc bạn sử dụng nội dung trên Trang web.Nội dung trên Trang web (ngoại trừ Nội dung người dùng của bạn), bao gồm nhưng không giới hạn ở văn bản, phần mềm, tập lệnh, đồ họa, ảnh, âm thanh, nhạc, video, các tính năng tương tác và các nội dung tương tự (gọi chung là “Nội dung SEIU”), thuộc sở hữu hoặc được SEIU cấp phép. Tương tự, các nhãn hiệu, nhãn hiệu dịch vụ và logo có trên Trang web thuộc sở hữu hoặc được SEIU cấp phép (“Nhãn hiệu SEIU”). Trừ khi có quy định khác trong Thỏa thuận Người dùng này hoặc ở nơi khác trên trang web (ví dụ: trong phần mô tả chiến dịch), Nội dung SEIU và Các Dấu hiệu SEIU không được tải xuống, sao chép, tái sản xuất, phân phối, truyền tải, phát sóng, hiển thị, bán, cấp phép hoặc khai thác dưới bất kỳ hình thức nào cho bất kỳ mục đích nào mà không có sự đồng ý bằng văn bản trước của SEIU. SEIU bảo lưu tất cả các quyền không được cấp rõ ràng trong và đối với Nội dung SEIU và Các Dấu hiệu SEIU.
The Website is made available for your personal, non-commercial use only. As part of such use, you may display, download and/or print pages from the site; you may link to the Website; and you may forward Website materials to others for personal, non-commercial uses that are reasonably related to the Website’s purposes.
Bạn hiểu rằng khi sử dụng Trang web, bạn sẽ tiếp xúc với Nội dung SEIU, Nội dung Người dùng và các nội dung khác của bên thứ ba từ nhiều nguồn khác nhau, và rằng SEIU không đưa ra bất kỳ bảo đảm nào về tính chính xác, tính hữu ích, tính an toàn hoặc các quyền sở hữu trí tuệ của hoặc liên quan đến Nội dung SEIU, Nội dung Người dùng hoặc các nội dung khác của bên thứ ba đó. Bạn cũng hiểu và thừa nhận rằng bạn có thể tiếp xúc với Nội dung của Người dùng có thể không chính xác, gây xúc phạm, không đứng đắn hoặc gây phản cảm, và bạn đồng ý từ bỏ, và tại đây bạn từ bỏ, bất kỳ quyền hoặc biện pháp khắc phục pháp lý hoặc công bằng nào mà bạn có hoặc có thể có đối với SEIU liên quan đến vấn đề đó.
Trang web có thể chứa các liên kết đến các trang web của bên thứ ba không thuộc sở hữu hoặc kiểm soát của SEIU. SEIU không kiểm soát và không chịu trách nhiệm về nội dung, chính sách bảo mật hoặc hoạt động của bất kỳ trang web nào của bên thứ ba. Chúng tôi khuyến khích bạn nhận thức được khi rời khỏi Trang web và đọc các điều khoản và điều kiện cũng như chính sách bảo mật của mỗi trang web khác mà bạn truy cập.
- Đạo luật Bản quyền Thiên niên kỷ Kỹ thuật số
Nếu quý vị là chủ sở hữu bản quyền hoặc đại diện của chủ sở hữu bản quyền và cho rằng bất kỳ Nội dung SEIU hoặc Nội dung Người dùng nào vi phạm bản quyền của quý vị, quý vị có thể gửi thông báo theo Đạo luật Bản quyền Kỷ nguyên Kỹ thuật số (“DMCA”) bằng cách cung cấp bằng văn bản các thông tin sau đây cho Đại diện Bản quyền của SEIU (xem 17 U.S.C 512(c)(3) để biết thêm chi tiết):Xác định tác phẩm có bản quyền bị cáo buộc vi phạm
Xác định tài liệu bị cáo buộc là vi phạm hoặc là đối tượng của hoạt động vi phạm và cần được gỡ bỏ hoặc vô hiệu hóa quyền truy cập và thông tin đủ hợp lý để cho phép SEIU xác định vị trí của tài liệu;
Một tuyên bố rằng bạn có niềm tin thiện chí rằng việc sử dụng tài liệu theo cách bị khiếu nại là không được chủ sở hữu bản quyền, đại lý của chủ sở hữu bản quyền hoặc luật pháp cho phép;
Một tuyên bố rằng thông tin trong thông báo là chính xác và chịu hình phạt về tội khai man, rằng bạn là hoặc được ủy quyền để hành động thay mặt cho chủ sở hữu quyền độc quyền bị cáo buộc vi phạm;
Tên, địa chỉ gửi thư, số điện thoại và địa chỉ email của bạn; và
Chữ ký vật lý hoặc chữ ký điện tử của chủ sở hữu quyền độc quyền bị cáo buộc vi phạm hoặc của người được ủy quyền hành động thay mặt cho chủ sở hữu.
Đại diện về bản quyền được SEIU chỉ định để tiếp nhận các thông báo về cáo buộc vi phạm có thể liên hệ qua địa chỉ email copyright@seiu.org. Quý vị xác nhận rằng nếu không tuân thủ đầy đủ các yêu cầu nêu trên, thông báo DMCA của quý vị có thể không có hiệu lực.
Để tránh nhầm lẫn, chỉ các thông báo theo Đạo luật DMCA mới nên được gửi đến Đại diện Bản quyền. Vui lòng sử dụng biểu mẫu “Liên hệ với chúng tôi” cho mọi phản hồi, ý kiến, yêu cầu hỗ trợ kỹ thuật hoặc các hình thức liên lạc khác với SEIU.
TUYÊN BỐ MIỄN TRỪ TRÁCH NHIỆM BẢO HÀNH
Trang web này được cung cấp cho bạn “nguyên trạng”. Bạn đồng ý rằng việc bạn sử dụng trang web của SEIU sẽ chịu hoàn toàn rủi ro thuộc về bạn. Trong phạm vi pháp luật cho phép tối đa, SEIU, cũng như các cán bộ, giám đốc, nhân viên và đại diện của mình (gọi chung là “các bên của SEIU”), từ chối mọi bảo đảm, rõ ràng hay ngụ ý, liên quan đến trang web và việc bạn sử dụng trang web đó. Các bên của SEIU không thể và không bảo đảm về tính chính xác, đầy đủ, cập nhật, không vi phạm, khả năng bán hoặc tính phù hợp cho một mục đích cụ thể của nội dung trang web hoặc nội dung của bất kỳ trang web nào được liên kết với trang web này. Các bên của SEIU cũng không bảo đảm rằng trang web sẽ không có lỗi, hoặc sẽ liên tục khả dụng, hoặc trang web sẽ không có virus hoặc các thành phần có hại khác. Các bên của SEIU không bảo đảm, cam kết hoặc chịu trách nhiệm cho bất kỳ sản phẩm hoặc dịch vụ nào được cung cấp, quảng cáo hoặc chào bán bởi bên thứ ba thông qua trang web của SEIU hoặc bất kỳ trang web nào được siêu liên kết hoặc được giới thiệu trong bất kỳ biểu ngữ hoặc quảng cáo nào khác.
GIỚI HẠN TRÁCH NHIỆM
Trong mọi trường hợp, các bên SEIU sẽ không chịu trách nhiệm với bạn hoặc bất kỳ ai khác về bất kỳ thiệt hại gián tiếp, ngẫu nhiên, đặc biệt, trừng phạt hoặc do hậu quả nào, dù có thể thấy trước hay không, liên quan đến trang web này, bao gồm bất kỳ thiệt hại nào phát sinh từ (I) lỗi, sai sót hoặc không chính xác của nội dung, (II) thương tích cá nhân hoặc thiệt hại tài sản, dưới bất kỳ hình thức nào, phát sinh từ việc bạn truy cập và sử dụng trang web của chúng tôi, (III) truy cập hoặc sử dụng trái phép các máy chủ an toàn của chúng tôi và/hoặc bất kỳ và tất cả thông tin cá nhân và/hoặc thông tin tài chính được lưu trữ trong đó, (IV) gián đoạn hoặc ngừng truyền tải đến hoặc từ trang web của chúng tôi, (V) lỗi, vi-rút, trojan horse hoặc những thứ tương tự, có thể được truyền đến hoặc thông qua trang web của chúng tôi bởi bất kỳ bên thứ ba nào, và/hoặc (VI) lỗi hoặc thiếu sót trong bất kỳ nội dung nào hoặc đối với bất kỳ tổn thất hoặc thiệt hại nào dưới bất kỳ hình thức nào phát sinh từ việc bạn sử dụng bất kỳ nội dung nào được đăng, gửi qua email, truyền tải hoặc cung cấp bằng cách khác thông qua trang web SEIU, dù dựa trên bảo hành, hợp đồng, hành vi sai trái hay bất kỳ lý thuyết pháp lý nào khác, và dù SEIU có được thông báo về khả năng xảy ra các thiệt hại đó hay không. Bạn đặc biệt thừa nhận rằng các bên SEIU sẽ không chịu trách nhiệm về nội dung của người dùng hoặc hành vi phỉ báng, xúc phạm hoặc bất hợp pháp của bất kỳ bên thứ ba nào và rủi ro thiệt hại hoặc tổn thất từ những điều trên hoàn toàn thuộc về bạn. Một số luật tiểu bang không cho phép giới hạn hoặc bảo đảm ngụ ý hoặc loại trừ hoặc giới hạn một số thiệt hại nhất định. Trong phạm vi các luật này áp dụng cho bạn, một số quy định được nêu trong thỏa thuận này có thể không áp dụng. Bạn đồng ý bồi thường và giữ cho các bên SEIU vô hại đối với bất kỳ và tất cả các khiếu nại, dưới bất kỳ hình thức nào, phát sinh từ việc bạn sử dụng và truy cập trang web SEIU hoặc việc bạn vi phạm bất kỳ thỏa thuận người dùng nào của chúng tôi. Nghĩa vụ bồi thường này sẽ tồn tại sau thỏa thuận người dùng này và việc bạn sử dụng trang web SEIU.
KHẢ NĂNG CHẤP NHẬN THỎA THUẬN NGƯỜI DÙNG
Bạn khẳng định rằng bạn đủ 18 tuổi trở lên, hoặc là người chưa thành niên được giải phóng, hoặc có sự đồng ý của cha mẹ/người giám hộ hợp pháp, và bạn hoàn toàn có khả năng và đủ năng lực để đồng ý với các điều khoản, điều kiện, nghĩa vụ, xác nhận, tuyên bố và bảo đảm được nêu trong Thỏa thuận Người dùng này, và tuân thủ Thỏa thuận Người dùng này. Trong mọi trường hợp, bạn khẳng định rằng bạn trên 13 tuổi, vì Trang web SEIU không dành cho trẻ em dưới 13 tuổi.
MISCELLANEOUS
Thỏa thuận người dùng này sẽ được điều chỉnh bởi các quy định pháp luật nội bộ của Washington, D.C., mà không xét đến các nguyên tắc xung đột pháp luật của khu vực này. Mọi khiếu nại hoặc tranh chấp giữa bạn và SEIU phát sinh toàn bộ hoặc một phần từ Trang web sẽ được quyết định độc quyền bởi tòa án có thẩm quyền tại Washington, D.C. Thỏa thuận người dùng này, cùng với Chính sách bảo mật và bất kỳ thông báo pháp lý nào khác được SEIU công bố trên Trang web, sẽ cấu thành toàn bộ thỏa thuận giữa bạn và SEIU liên quan đến Trang web và thay thế các thỏa thuận trước đó, nếu có, giữa bạn và SEIU liên quan đến bất kỳ vấn đề nào được đề cập trong Thỏa thuận người dùng. Nếu bất kỳ điều khoản nào của Thỏa thuận người dùng này bị tòa án có thẩm quyền coi là không hợp lệ, thì sự không hợp lệ của điều khoản đó sẽ không ảnh hưởng đến hiệu lực của các điều khoản còn lại của Thỏa thuận người dùng này, các điều khoản này sẽ vẫn có đầy đủ hiệu lực và giá trị. Việc SEIU không thực thi bất kỳ quyền hoặc điều khoản nào theo Thỏa thuận người dùng này sẽ không cấu thành sự từ bỏ quyền hoặc điều khoản đó. Thỏa thuận người dùng này, và bất kỳ quyền và giấy phép nào được cấp theo đây, không được bạn chuyển nhượng hoặc phân bổ, nhưng có thể được SEIU phân bổ mà không bị hạn chế. Thỏa thuận người dùng này và các quyền và nghĩa vụ được tạo ra theo đây sẽ ràng buộc và chỉ mang lại lợi ích cho các bên tại đây và những người kế thừa và người được chuyển nhượng tương ứng của họ, và không có gì trong Thỏa thuận này, dù rõ ràng hay ngụ ý, có ý định hoặc nên được hiểu là mang lại cho bất kỳ người nào khác bất kỳ quyền, biện pháp khắc phục hoặc yêu cầu nào theo hoặc dựa trên Thỏa thuận này.
Bạn và SEIU đồng ý rằng mọi nguyên nhân hành động phát sinh từ hoặc liên quan đến Trang web phải bắt đầu trong vòng một (1) năm sau khi nguyên nhân hành động phát sinh. Nếu không, nguyên nhân hành động đó sẽ bị cấm vĩnh viễn.
Thỏa thuận Người dùng này có hiệu lực kể từ ngày 5 tháng 6 năm 2022.